| トピック | 出題範囲 |
| トピック 1 | - 休暇 (LOA) と休暇報告: 試験のこのセクションは、HR レポート アナリスト向けに設計されており、休暇の管理、システム内での LOA の処理方法、意思決定のための休暇関連レポートの生成について説明します。
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| トピック 2 | - 休暇中の欠勤リクエスト: この部分では、従業員が提出したさまざまな種類の欠勤の処理と管理を含む、休暇モジュール内での欠勤リクエストを処理する構成スペシャリストの能力に焦点を当てています。
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| トピック 3 | - SAP SuccessFactors Employee Central タイム オフとタイムシートの基礎: 試験のこのセクションでは、時間管理コンサルタントのスキルを測定し、SAP SuccessFactors Employee Central タイム オフ モジュールの基礎と、システム内でのタイムシートの構成と管理の基礎をカバーします。
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| トピック 4 | - 時間の評価と報酬: この部分では、支払可能時間の計算や時間追跡と報酬ルールの統合など、SAP SuccessFactors 内での時間評価の仕組みに関する報酬アナリストの知識を測定します。
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| トピック 5 | - タイムシートの構成と設定: このセクションでは、従業員の時間を追跡するためのタイムシート テンプレート、ルール、ワークフローの定義など、タイムシート機能の構成と設定に関するシステム管理者のスキルを評価します。
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