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[General] 最新C_THR96_2505題庫資源，C_THR96_2505真題

william767

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【General】 最新C_THR96_2505題庫資源，C_THR96_2505真題

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最新的 SAP Certified Associate C_THR96_2505 免費考試真題 (Q29-Q34):問題 #29
How would you validate a result measure 'retention rate' if the customer has a concern that the number is NOT accurate? Please refer to the formula below: Retention Rate = (SOP Headcount + External Hires - Terminations)/(SOP Headcount + External Hires) *100. Note: There are 3 correct answe rs to this question.
  • A. Validate that the EOP Headcount measure produces the correct figure via Drill to Detail.
  • B. Validate that the Termination measure produces the correct figure via Drill to Detail.
  • C. Validate that the SOP Headcount measure produces the correct figure via Drill to Detail.
  • D. Validate that the External Hires measure produces the correct figure via Drill to Detail.
  • E. Validate that the Average Headcount measure produces the correct figure via Drill to Detail.
答案：B,C,D

問題 #30
Which table requires values for the columns Event and Event Reason Icode?
  • A. Emp Job Info T
  • B. Emp Employment Info
  • C. Emp Personal Info T
  • D. Emp Paycomp Recurring T
答案：A

問題 #31
What are the characteristics of an effective-dated table in an SAP SuccessFactors Employee Central table?
  • A. The table has NO time stamp information.
  • B. The table has time stamp attributes such as birth date and hire date.
  • C. The table can have multiple time-bound records for each object.
  • D. The table has only one record per object.
答案：C

問題 #32
What is the purpose of creating Event lists in SAP SuccessFactors Workforce Analytics on SAP HANA?
  • A. To apply employee attributes that are sourced from concatenation of multiple source columns
  • B. To define the employee movement codes such as Hire, Termination, Promotion, Demotion, and Transfer
  • C. To set the value for Recruitment Source and Separation Reason Dimensions
  • D. To apply effective dating to an employee movement record
答案：B

問題 #33
How do you configure Effective End Date in SAP SuccessFactors Workforce Analytics on SAP HANA? Note: There are 2 correct answe rs to this question.
  • A. Add the Effective Start Date column and set the Special Use Type option to ToDate.
  • B. Add the Effective Start Date column and the staging framework will calculate the end date by default.
  • C. Add the Effective End Date column and leave the Special Use Type option to None.
  • D. Add the Effective End Date column and set the Special Use Type option to ToDate.
答案：B,D

問題 #34
......
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