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[General] C-THR94-2505合格対策 & C-THR94-2505受験準備

hughtat954

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【General】 C-THR94-2505合格対策 & C-THR94-2505受験準備

Posted at yesterday 21:33      View：5 | Replies：0        Print      Only Author   [Copy Link] 1#
さらに、CertShiken C-THR94-2505ダンプの一部が現在無料で提供されています：https://drive.google.com/open?id=1OM9ZklK3899Ioizj3p-tvtsgnpQUnxp5
調査によると、当社の高く評価されているC-THR94-2505テスト問題の成功は、簡単に操作できる練習システムへの尽力によるものです。候補者から受け取ったフィードバックのほとんどは、C-THR94-2505ガイド急流が優れたプラクティスとシステムを実装しているという事実を示しています。また、当社のC-THR94-2505試験ダンプでは、鮮明な例と正確なチャートを追加して、直面する可能性のある例外的なケースを刺激しています。 C-THR94-2505テストの質問に頼ることができます。成功するために最善を尽くします。
ご存じのとおり、競争の激しい世界では、国際的なC-THR94-2505認定、実務経験、学歴など、ソフトウェアの能力を向上させる以外に選択肢はありません。したがって、履歴書を強調するためにC-THR94-2505証明書を手に入れることは非常に重要であり、職場で成功を収めるのに役立ちます。 C-THR94-2505準備資料を使用すると、最も効率的かつ生産的な方法で試験に簡単に合格し、献身と熱意を持って勉強する方法を学ぶことができます。 SAPのC-THR94-2505問題集には多くの利点があります。
C-THR94-2505受験準備 & C-THR94-2505テストトレーニングCertShikenの実践教材は、学生だけでなくオフィスワーカーにも適用されます。 職場の退役軍人だけでなく、新しく採用された新人にも適用されます。 C-THR94-2505の学習教材は、非常にシンプルで理解しやすい言語を使用して、すべての人が学習して理解できるようにします。 また、C-THR94-2505の実際のテストでは、教科書を読むのがつまらないことを回避できますが、SAP演習を行う過程で重要な知識をすべて習得できます。 そして、C-THR94-2505試験問題の高い合格率は98％以上です。 SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Time Management学習ガイドを試してみませんか？
SAP C-THR94-2505 認定試験の出題範囲：
トピック出題範囲
トピック 1
  • Configuring and Setting up Time Sheet: This section evaluates a System Administrator’s skills in configuring and setting up timesheet functionalities, including defining timesheet templates, rules, and workflows to track employee time.
トピック 2
  • Time Off Imports and Integration: This domain evaluates the skills of an Integration Specialist in importing time off data and integrating time off functionalities with other SAP modules or external systems to ensure data consistency and process efficiency.
トピック 3
  • Time Valuation and Compensation: This part measures the knowledge of a Compensation Analyst in how time valuation works within SAP SuccessFactors, including calculating payable time and integrating compensation rules with time tracking.
トピック 4
  • Accrual Rules in Time Off: This domain assesses the expertise of a Payroll Specialist in setting up and managing accrual rules within Time Off, ensuring that leave balances and entitlements are calculated and maintained accurately.
トピック 5
  • Flextime and Clock In Clock Out in SAP SuccessFactors Time Tracking: This section targets a Workforce Time Tracking Specialist and covers the configuration and management of flexible work hours, as well as clock-in and clock-out processes to capture accurate employee attendance and hours worked.

SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Time Management 認定 C-THR94-2505 試験問題 (Q25-Q30):質問 # 25
You need to determine the accruals to be awarded based on the seniority of an employee. The employee has been with the organization for 5 years and should be awarded an accrual of 12 days. Here is the accrual rule that you will use:

What are eligible values for the accrual lookup by seniority table? Note: There are 2 correct answers to this question.
  • A. Seniority From = 0 Seniority To = 6 Amount (days) = 12 Seniority From = 7 Seniority To = 10 Amount (days) = 30
  • B. Seniority From = 0 Seniority To = 5 Amount (days) = 12 Seniority From = 6 Seniority To = 10 Amount (days) = 30
  • C. Seniority From = 0 Seniority To = 5 Amount (days) = 30 Seniority From = 5 Seniority To = 10 Amount (days) = 12
  • D. Seniority From = 0 Seniority To = 4 Amount (days) = 12 Seniority From = 6 Seniority To = 10 Amount (days) = 30
正解：A、B

質問 # 26
Which of the following objects can you use to define the type of Time Management data that is replicated to SAP SuccessFactors Employee Central Payroll?
  • A. Data Replication Monitor Configuration
  • B. Replication Target System
  • C. Data Replication Proxy
  • D. Data Replication Configuration
正解：C

質問 # 27
Where in the Employee Time object definition should you assign the Time Off workflow trigger rule?
  • A. Post Save Rule
  • B. Save Rule
  • C. Validate Rule
  • D. Initialize Rule
正解：B

質問 # 28
Which tool do you use to run an interim update?
  • A. Time Account Process Simulator
  • B. Review Periodic Time Account Updates
  • C. Time Administrator Workbench
  • D. Manage Time Off Calendars
正解：D

質問 # 29
When generating accruals for the current period, you need to cap the accruals to a maximum of 50 days.
Which options can you choose when using the Cap Accrual rule function?Note: There are 2 correct answers to this question.
  • A. Cap Accrual(Maximum Accrual = accrual rule variable.amount, Account Balance limit = 400)
  • B. Cap Accrual(Maximum Accrual = 3, Account Balance limit = 50)
  • C. Cap Accrual(Maximum Accrual = 50, Account Balance limit = 5)
  • D. Cap Accrual(Maximum Accrual = accrual rule variable.amount, Account Balance limit = 50)
正解：B、D

質問 # 30
......
準備の時間が限られているので、多くの受験者はあなたのペースを速めることができます。 C-THR94-2505の実践教材は、知識の理解の誤りを改善します。多くのお客様は、明らかな改善を得て、負荷を軽減しています。私たちが知っているように、一部の人々は以前に試験に失敗し、C-THR94-2505トレーニング資料を購入する前にこの苦しい試験に自信を失いました。私たちはここで悲しみを分けます。これから時間のかかる思考を捨てることができます。対照的に、それらは不明瞭なコンテンツを感じることなくあなたの可能性を刺激します。 C-THR94-2505試験準備を取得した後、試験期間中に大きなストレスにさらされることはありません。
C-THR94-2505受験準備: https://www.certshiken.com/C-THR94-2505-shiken.html
P.S. CertShikenがGoogle Driveで共有している無料かつ新しいC-THR94-2505ダンプ：https://drive.google.com/open?id=1OM9ZklK3899Ioizj3p-tvtsgnpQUnxp5
https://www.goshiken.com
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